■なぜ、これだけ働いても売上が伸びないのか

「毎日忙しいのに、売上が伸びない」

士業の方とお話ししていると、この悩みは非常に多く聞かれます。

・顧問先の対応に追われている
・書類作成で1日が終わる
・気づけば夜になっている

それでも、思うように売上が増えない。

この状態を「努力が足りない」と考えてしまう方も少なくありません。

ですが、実際は違います。

原因は、努力不足でも能力不足でもありません。

時間の使い方の構造にあります。


■時間の使い方を見れば、原因は明確になる

実際に、ある税理士の方の1週間のスケジュールを確認させていただきました。

予定はびっしりと埋まっていましたが、その中身を整理すると、次のような状態でした。

・顧問先対応
・書類作成
・問い合わせ対応

つまり、

すべてが「現在の売上を維持するための時間」でした。

ここには、

・新規開拓のための時間
・発信のための時間
・紹介の仕組みを作る時間

といった、「未来の売上につながる時間」がほとんど存在していませんでした。


■時間は4つに分けて考える必要がある

時間工学では、時間を次の4つに分類します。

① 消費時間(事務作業・雑務など)
② 維持時間(既存顧客対応・現行業務)
③ 未来投資時間(営業・発信・仕組みづくり)
④ 回復時間(休息・リフレッシュ)

多くの士業の方は、

・維持時間:60%
・消費時間:25%
・未来投資時間:5%
・回復時間:10%

という配分になっています。


■問題は「未来投資時間」の少なさ

この中で最も重要なのが、

未来投資時間です。

新規顧客の獲得や売上の拡大は、
この時間からしか生まれません。

しかし現実には、

未来投資時間が5%程度、
週40時間働いても2時間程度しか確保されていないケースがほとんどです。

これでは、

・新規が増えない
・紹介が安定しない
・売上が頭打ちになる

のは当然です。


■「忙しくてできない」は本当か

多くの方がこうおっしゃいます。

「忙しくて、新規開拓や発信の時間が取れません」

しかし、実際には逆です。

未来投資時間を確保していないから、忙しい状態が続くのです。


■士業は「作業者」ではなく「経営者」

士業は独立した瞬間に、
専門家であると同時に「経営者」になります。

ですが現実には、

・業務対応に追われる
・目の前の仕事をこなす
・日々のタスク処理に集中する

この状態が続き、

経営のための時間を持てていないケースが多く見られます。


■経営に必要なのは「考える時間」

経営とは、

・どこから売上を作るのか
・誰に価値を提供するのか
・どのように広げていくのか

を考え、意思決定することです。

この「考える時間」がなければ、
事業は前に進みません。


■まずは週2時間の確保から

時間の構造を変えるために、
最初に取り組むべきことはシンプルです。

週に2時間、未来投資の時間を確保すること。

この時間は、

・営業
・発信
・紹介の設計
・事業戦略の整理

といった「未来の売上につながる活動」に使います。


■時間の構造が変われば、結果も変わる

実際に、ある社労士の方は、

毎日10時間以上働いているにも関わらず、
月商45万円で停滞していました。

そこで時間の使い方を見直し、

週5時間の未来投資時間を確保しました。

その結果、

3ヶ月後には月商80万円まで伸びました。


■変えたのは「スキル」ではなく「構造」

この方が行ったのは、

・新しい資格の取得
・専門スキルの強化

ではありません。

時間の使い方の構造を変えただけです。


■まとめ

忙しいのに売上が伸びない原因は、

・努力不足でも
・能力不足でもなく

時間の使い方の構造にあります。


もし現在、

・忙しいのに売上が伸びない
・新規が安定しない
・今の働き方に不安がある

と感じているのであれば、

まずはご自身の時間の使い方を見直してみてください。


■まずは現状を把握したい方へ

ご自身の時間の使い方を客観的に把握したい方は、
以下の無料診断をご活用ください。

👉 https://app.heartgram.love/peopleskill-b-8


■より具体的に学びたい方へ

時間の構造をどのように設計すればよいのか、
具体的に知りたい方にはセミナーもご用意しています。

👉 https://www.reservestock.jp/page/event_calendar/4179


■最後に

時間の使い方は、単なる効率化ではありません。

経営そのものです。


あなたの時間の使い方が変われば、
事業の未来も変わります。